қысым потенциалы - су потенциалы уикипедия > 커뮤니티 카카오소프트 홈페이지 방문을 환영합니다.

 
 
 
 
 
 

 
 
қысым потенциалы - су потенциалы уикипедия [Подробнее...]
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Атмосфералық қысым — атмосфераның жер бетіне және ондағы заттарға түсіретін қысымы. Жоғары қысым денеге түсірілген 0,1 гигапаскальдан (ГПа) артық қысым (шартты түрде алынған). Денеге ұзақ уақыт әсер ететін жоғары қысым статикалық жоғары қысым, қысқа уақыт әсер ететін. Гидростатикалық қысым тегеуріннің өлшем бірлігімен өлшенеді (күштің ауданға қатынасы): кг/см 2, т/м 2, кг/м.сек 2 немесе 1 атм. 1кг/см 2-қа тең гидростатикалық қысымға және 10 м су бағанасының. Кез келген жуйеде өзіне тән атомдар арасында ішкі энергия болады. Олардың екі түрі бар: бос және байланысқан энергия. Бос энергия немесе химиялық потенциал су қозғалысын реттейтін фактор. Кеуектік қысым. Кеуектік қысым — таужыныстардағы гидродинамикалық қысымның өзгеруінен туындайтын қысым. Мыс, жер асты кеуекті таужыныстары қабатынан су. Софийски университет „Св. Климент Охридски" Universitas Serdicensis: Девиз: Ipsa scientia potestas est букв.Самото знание е сила или Знанието прави силата: Основан. Понастоящем в СУ има 16 факултета и 3 департамента, в които се обучават 22 000 студенти. Факултети на СУ „Св. Климент Охридски". Жоғары қысым – денеге түсірілген 0,1 гигапаскальдан (ГПа) артық қысым (шартты түрде алынған). Денеге ұзақ уақыт әсер ететін жоғары қысым статикалық жоғары қысым, қысқа уақыт әсер ететін. Осы оқулықты пайдалану үшін „Жеке пайдаланушы пакеті" немесе „Оқушы" пакетке қолданыстағы лицензия керек. Пакетпен танысып, лицензияға тапсырыс беру үшін. Қысымның қатты денелер, сұйықтар және газдар арқылы берілуі. Паскаль заңы Қатты денелердің, сұйыктардың және газдардың барлык қасиеттері олардың. Биік тау шыңдарындағы мәңгілік қар қабатындағы су қоры азаяды. жел энергиясы бойынша: желдің энергетикалық потенциалы 1,8 трлн. кВт∙сағ. Жоғары қысым — Уикипедия Жоғары қысым Жоғары қысым – денеге түсірілген 0,1 гигапаскальдан (ГПа) артық қысым (шартты түрде алынған). Қысым физикалық, химиялық, механикалық, биологиялық, т.б. құбылыстарда елеулі рөл атқарады; манометр, барометр, вакуумметр тәрізді құрылғылардың және әр. Атмосфералық қысым — атмосфераның жер бетіне және ондағы заттарға түсіретін қысымы.Ол барометрмен, яғни сынап бағанасының биіктігімен (мм сын. бағ.), СИ жүйесінде паскальмен (Па), ал метеорол. ғылымында. Қысым физикалық, қызметтік+хат+жазу+мәдениеті химиялық, механикалық, биологиялық, т.б. құбылыстарда елеулі рөл атқарады; манометр, барометр, вакуумметр тәрізді құрылғылардың және әр. Су потенциалына мысалдар келтіреді. Тілдік мақсаттар: Оқушылар орындай алады: Су потенциалы ұғымына болжам жасап түсіндіруге қажетті терминология мен сөз-тіркестерін қолдана алады. Кез келген жуйеде өзіне тән атомдар арасында ішкі энергия болады. Олардың екі түрі бар: бос және байланысқан энергия. Бос энергия немесе химиялық потенциал су қозғалысын реттейтін фактор.



ұйым құрылымы - бейресми ұйымдар [Читать далее...]

Ұйымның екі түрі бар: 1. Ресми ұйымдар 2. Бейресми ұйымдар. • Ресми ұйымдар- ұйымның мақсатына жету үшін басшылықтың еркімен құрылған адамдар тобы. Жалпы ұйым туралы айтылса, ол ресми ұйымдар тобы. Ресми ұйымдар белгілі бір заңды талаптарға негізделген. • Бейресми ұйымдар — әр түрлі әлеуметтік ішкі себептерге байланысты ресми ұйымның ішінен құралған ұйымдар. Бейресми ұйымдар шағын ғана ұйымдардан басқа барлық ресми ұйымдарда болады. Оларда жетекшісі болмасада, олар өте қажет. Олар белгілі бір мақсаттарға жету үшін жүйелі түрде өзара қатынаста болатын адамдар тобы. 11. Бейресми ұйымдарға адамдардың топтасуының себептері. Ресми және бейресми ұйымның мысалдары. Формалды және формальды емес ұйымдарды осы формаларды ұстанатын формалардан ажырату туралы айтады. 1 Первый слайд презентации: Ұйым түсінігі және оның түрлері. Ұйымды басқаруды қайта құрылымдау Орындаған:Рахымберді.Е Тексерген:Удасбекова.А Изображение слайда 2 Слайд 2: 1.Ұйым туралы түсінік. Ұйымның жалпы сипаттамалары Ұйым дегеніміз қызметтері саналы түрде ортақ мақсатқа немесе мақсаттарға жетуге бағытталған адамдар тобы. Бейресми ұйым белгілі бір мақсатқа жету үшін өзара байланысқа түсетін, аяқ астынан құрылған адамдар тобы. Бейресми ұйымдар иерархия, міндеттер, лидерге ие. Адамдар не үшін ресми. Жоспар 1 Ұйым туралы түсінік. 2 Ұйымның түрлері және оның құрылымдары 2.1 Ұйым және сыртқы орта 2.2 Ұйымдағы еңбек бөлінісі 2.3 Басқару деңгейлері 2.4 Ұйымдық құрылымның негізгі типтері 2.5 Менеджер- басқарудағы негізгі фигура 3 Қорытынды Менеджмент әлемінің негізін ұйым құрайды. Ол менеджменттің негізгі құрауыш себепшісі болып табылады. Ресми және бейресми ұйымдар. Ішкі өзгермелі ұйымның байланысы: адамдары, технологиясы, құрылымы, Басқарудың заманауый ұйымдастырушылық құрылымы. Сондай-ақ, ұйымның құрылымы ресми және бейресми бөлінеді. Ресми бұл кез-келген құжаттарда бекітілген құрылымы, бейресми құрылымы бұл өздігінен команда ішінде топқа қызметкерлер мен олардың бөлімінің қатынастарды дамыған. Негізгі құрылымдар бейресми қоғамдық қатынастар болып табылады. Бейресми топтар қажеттiлiк пайда болған кезде, кенеттен пайда, сондықтан ұялы және бейімдеу құрылымын бар. Жағдайға байланысты, осындай топтарда өкілеттіктері мен функцияларының тарату оңай өзгертуге болады. ұйымның мақсаттары мен міндеттері. Ресми және бейресми ұйымдар белгілі бір мақсатқа жолындағы құрылған, және олар компанияның түрін және құрылымын айқындайды. Термин мұндай мазмұнымен, Мысалы, ұйымдасқан және ұйымдаспаған жүйелер, қоғамның саяси ұйымы, тиімді және тиімсіз ұйым және т.б. туралы сөз болғанда қолданылады. "Ресми" және "бейресми. Бейресми ұйым басқаруға қарамастан құрылған құрылым. Мысал: кәсіпорынның түрлі бөліктеріндегі достар тобы. Екі түрі әрдайым кез-келген ұйымда болады. Алайда, егер бұрынғы қатаң ережелерге бағынатын болса, тек қана мақсаттарға жету үшін ғана қызмет етеді, екіншіден, осындай мақсаттарға қол жеткізу үшін әдетте аз. Ұйым құрылымын құрудың қыр-сырлары. Ұйымның құрылымы міндетті түрде назарға алынуы тиіс. Ресми ұйымдық құрылым лауазымдардағы адамдарға емес, рөлдер мен лауазымдарға бағытталған. Формализация бұл формалдандырылған құрылымды құру процесі және уақыт бойынша сол формалды құрылымның сақталуын қамтиды. Ұйымның екі түрі бар: 1. Ресми ұйымдар 2. Бейресми ұйымдар. • Ресми ұйымдар- ұйымның мақсатына жету үшін басшылықтың еркімен құрылған адамдар тобы. Жалпы ұйым туралы айтылса, ол ресми ұйымдар тобы. Ресми ұйымдар белгілі бір заңды талаптарға негізделген. • Бейресми ұйымдар — әр түрлі әлеуметтік ішкі себептерге байланысты ресми ұйымның ішінен құралған ұйымдар. Бейресми ұйымдар шағын ғана ұйымдардан басқа барлық ресми ұйымдарда болады. Оларда жетекшісі болмасада, олар өте қажет. Олар белгілі бір мақсаттарға жету үшін жүйелі түрде өзара қатынаста болатын адамдар тобы. 11. Бейресми ұйымдарға адамдардың топтасуының себептері. ҰЙЫМ ДЕГЕНІМІЗ ОРТАҚ МАҚСАТҚА ҚОЛ ЖЕТКІЗУ ҮШІН ҚЫЗМЕТІ САНАЛЫ ТҮРДЕ ҮЙЛЕСТІРІЛГЕН АДАМДАР ТОБЫ ТҮРЛЕРІ: РЕСМИ, БЕЙРЕСМИ Ресми ұйымдар мақсатқа жетуде басқару үрдісі жүйелі. Еңбекті мамандыру мен бөлісу адамдар жұмысының өнімділігін едәуір арттыратындығы белгілі. Әркім өз міндетін айқын түсініп, қоян-қолтық әрекет еткенде ға.


қабанбай батырдың жерленген жері
шумлянский боумен капсуласының қызметі
психологияның қосалқы әдістері
cristal & моёт скачать remix
латиница алфавит русский

.
==============================================================

~~~~~ қызметтік+хат+жазу+мәдениеті ~~~~~

==============================================================
.